VEMMA廣告文宣分享-在家工作是真的嗎??

2010年5月30日

最近看到很多人都在問?在家工作是真的嗎?? 它真的是在家工作嗎?會不會是騙人的啊...需要繳費用嗎...?它是做什麼的阿...看到這些問題...就會想到之前的我也是這樣 ......
對這樣的soho工作不是很清楚也不了解,因為之前的我對傳統工作的想法已經根深蒂固了...每個月就是覺得要領月薪 那才是正當的工作...也才是正常的...殊不知現在整個大環境的改變...在家工作的soho族越來越多~~

當然我沒有說傳統工作不好,相反的這是我要誇讚的...畢竟他們也是靠著自己的力量來打拼... 但我想說的是...

如果有一份工作~它是讓你能有多一點的時間在家中陪伴親人...
如果有一份工作~它是很彈性的能讓你兼職而不影響原有的工作
如果有一份工作~它能補足你且讓你能領週薪而非月薪...
如果有一份工作 .......能實現你最大的夢想...
那你們會心動嗎...?而這只是一份在家工作的~~工作...

既然是工作,當然就不可能會讓你白白在那裡坐著而不做事啦...雖然在VEMMA 裡可以讓我們很輕鬆...(這是事實) ...但~~我們還是要工作...不然系統就叫〝在家不工作〞不就好了嗎?(但天底下當然沒有這種不勞而獲的事情...)所以想要加入在家工作系統的朋友一定要有這個認知喔!...

那在家工作的系統這麼多要怎麼擇優...這就是一門功課囉..?

在我還沒有加入vemma系統之前,我對在家工作真的沒有興趣,所以在看到廣告留言之後 就會把它刪掉...當然其中也對一些在家工作系統很好奇呀...(被廣告的文字所吸引)所以就會點閱進去看看...但一看到這麼多密密麻麻的文字,我就暈了...所以大多都是進去看看而已...沒有加入

會加入VEMMA 當然也是好奇....重點是系統強調加入是免費的,且有90天的體驗期...反正90天後如果我不喜歡或覺得不適合 我隨時都可以喊停...且也不用支付任何費用...

重點就是要我們來體驗系統真的會幫助我們增加收入...如此而已...那我們的工作到底是什麼呢...就是要讓系統幫你排線的準會員升級成正式會員囉...這就是我們要努力的工作啦...!

或許有人會說 那這還不是要自己去找會員...喔~不..這不用你卑微的去拜託人家加入喔...!(況且有系統幫助你)

我們只是尋找和我們一樣志同道合,理念相同的朋友一起加入,至於那些不感興趣甚至是拒絕我們的人...我們只要說聲謝謝,感謝他讓我們能有機會對他分享這套系統...接不接受是個人認知的問題 我們不用去強迫他人一定要加入喔!

這就是 vemma 跟一般的業務性質或傳統傳直銷性質工作不同的地方...且我們不用外出跟人洽談,也不用外出參加會議(當然你真的很認真的話啦!!可以參加總公司提供的會議...但那是在北部對於住在中部的我...當然不可能舟車往返啦!所以我只能說電腦無敵啦~)

所有的一切都在網路上搞定...電腦不懂沒關係,會有夥伴給予24小時的支援...且也很有耐心的教導,而這一切真的都只要在電腦上就可以完成囉...不用真人親臨你家指導....就是這樣輕鬆容易...比起那些同樣是在家工作卻還是要出門參加會議的”朋友”好多了吧!

vemma系統的好就是我們不用再擔心要賣產品,要跟人推銷,要屯貨,要達業績,要看人臉色重點是還把朋友的關係都破壞了...我不知道你們有沒有過那種朋友看到你就會問說:ㄟˊ...某某某 你今天又要來賣什麼啦~的囧境,或者因為業績,要跟朋友說好久的話...但到了最後朋友只說了句.....下次吧! 下次我一定捧場的失落和挫折感

但這些你在vemma真的都不用再碰到了...因為面對這樣的問題,你都可以用微笑來面對...因為你知道,當你分享系統,但他人不接受,這是他人的損失而不是你...哈哈哈~~想到這個就覺得很爽...

vemma成功真的只是時間早晚的問題...

對於這套在家工作系統還有問題的”朋友”是不是有多一些的了解了呢?...如果還是懵懂的話,沒關係歡迎您現在就免費加入90天的在加工作系統,親自來感受體驗一下 在家當老闆的樂趣喔!!

好書推薦:史上最強的20個行銷法則(VEMMA)

2010年5月29日

經營網路事業不管你做的是網拍還是VEMMA還是其它的賺錢系統所要做的就是學習網路行銷然後賺錢,努力過一次就終身週週領的薪水,而且是持續性的收入,而你要賣的東西是VEMMA公司黃金研發團隊,歷經6年時間的心血結晶,人人都需要使用的超強液態抗氧化劑,所以接受度很廣,短短4年就目前遍佈51個國家喔!!!~~

VEMMA的不斷電自動跟進賺錢VB系統,是美商維瑪創業家線上創業的秘密武器,只要是想要"健康""財富""自由" 及"有心賺錢"的人,都是你的客戶。網路行銷的基本觀念大抵上脫離不了實體的行銷模式,所以再此推薦一本新書《史上最強的20 個行銷法則》

第1部 成為行銷贏家的必勝策略

法則01 行銷,你必須懂得與眾不同才能贏得先機

世界上讓人一看即忘的無趣商品太多,就像牧場上到處都是的黃牛一樣;如果要靠行銷,讓你的商品闖出名氣,就該讓它夠顯眼,如同黃牛群中唯一閃亮的紫牛,只有這樣才會引起注意與討論。

美商維碼擁有的是一個火燒摩天輪不斷電24小時幫您賺錢的系統,旗下的營養果汁產品在國際上更是享有很高的評價,經營者有強大的產品 全自動的系統 公司團隊教育機制當後盾,你要做的就是努力推廣讓更多人知道如此而已,即使是新手也能簡單創立網路事業。

法則02 你不應該去競爭,而是要去開發新的市場需求

在傳統「紅海」中,為了尋求利潤,人們往往不惜一切,與競爭對手展開廝殺。參與者越來越多,市場的大餅卻越分越小,大大小小的公司在激烈競爭中搶奪日益縮減的利潤,造成的結果就是大家越來越難以生存。所以要贏得未來,公司不能靠壓縮利潤、降低品質等手法,而是要開創無人能及的「藍海」,也就是開發蘊含巨大需求的新市場,以走上新成長之路。

美商維碼2010年2月全面中文化正式登錄亞洲至今也不過才3個月,亞洲市場還有很大的「市場」可發展喔!重點是人口最多的中國大陸(包含香港)都還沒有開發喔!美商維碼預計是2010年進入中國大陸市場。到時候可就真的爆炸性成長了!趕快免費試用評估看看!一年後帶著我們的團隊進軍大陸~~~

法則03 只要再努力一點,你就能脫穎而出

激烈的競爭中,達到一般水準,也就是我們通常說的100℃,已經無法滿足市場的需求,只有達到更高的101℃,才能使你在眾多競爭對手中脫穎而出,實現自己行銷的目標。

在網路行銷中你會遇到的對手很多,別人努力你就要比他更努力!不過在VEMMA維碼的世界中,比較不存在競爭的問題。因為團隊努力的成果也會跟你有關,團隊會幫助個人上線會幫助下線,只要能持續經營成功僅僅只是時間的問題而已

法則04 競爭的環境才能造出強者。要麼不做,要做就要做最好的

只有在競爭的環境中才能出強者,自然界「適者生存,優勝劣汰」的進化規律同樣適用於行銷。競爭是主動型的,它告誡你,行銷的領域中只有爭做強者,爭取勝利,才會在競爭中立於不敗之地。

在美商維碼VEMMA中,個人努力的程度決定您收入的多寡,經營VEMMA絕對不是"躺著賺"也不是在玩玩制度的金錢遊戲,是一個必須"持續"。付出努力堅持不懈的人即可獲得健康+財富。

法則05 要想保持行銷優勢,你就必須迅速做大

這是一個講究贏家通吃的時代,既殘酷,又是必然的優勝劣汰規律。當你成為行業中的領頭羊時,即便投資回報率相同,你也能輕易地獲得比弱小同行更大的效益。所以要加入VEMMA就要快,等市場被吃光了就來不及囉!目前台灣地區才剛開始,巨大商機正要引爆。

第2部 改變行銷思維,才能搶得先機

法則06 用什麼目光看世界,世界就會回報你什麼樣子

當你買了一件新衣服時,走在街上就會發現有好多人和你撞衫;當家人生病住院,你會突然發現原來周圍有這麼多得這種病的人……這都是「視網膜效應」的表現。其實,選擇什麼角度去看事物,是每個人的自由,也是每個人的智慧。但你應該知道:看法決定想法,想法決定做法,而做法決定了結果。改變你看事情的角度,就能改變做事情的品質。

法則07 行銷,得懂得及時修正和補救問題

如果有人打破房子的某扇窗戶,而這扇窗戶又得不到及時的維修,別人就可能受到某些暗示性的縱容,而去打爛更多的窗戶玻璃。久而久之,這些破窗戶就會給人造成一種無序的感覺……在這種麻木不仁的氛圍中,犯罪活動就會滋生、繁榮。「破窗」不僅在社會管理中有所應用,而且也可用在現代公司管理中。重點就在「及時矯正和補救正在發生的問題」。

有些人因為過去被直銷詐騙的經驗而對網路交易或推薦獎金制度不是那麼信任,你必須要用正直誠懇的態度來矯正他們的觀念,在網路上做行銷及線上交易是未來的趨勢,你不用出門就可以收付款~~而在VEMMA中,強調的就是100%的在家工作,不用出門,不用參加某某會員大會,完全網路工作,全自動週週收款!!

法則08 行銷的最高指導原則就是要創造差異性

「競爭3部曲」最重要的意涵在傳達「競爭戰略就是創造差異性」的意念。競爭不可怕,裁員也不可怕,可怕的是自己沒有精湛的專業技能,沒有形成獨具特色的工作風格,沒有具備別人不可代替的價值。如果你想在越來越激烈的職場競爭中取勝,你就應該從現在開始,把自己當作一個品牌去行銷、去經營。

差異性很重要,千萬別複製千篇一律的VEMMA說明網站,你要建立起自己獨特的風格,才有辦法吸引到新人加入。

法則09 將精力花在最重要的事情上,是兔子就去跑,是鴨子就去游泳!

如果20%的人享有80%的財富,那麼就可以預測,10%的人擁有約65%的財富,而50%的財富,是由5%的人所擁有……「80∕20 法則」反應了一種不平衡性,在社會、經濟及生活中無處不在。

第3部 邁向成功的行銷實踐準則

法則10 魔鬼存在於細節之中

一隻蝴蝶翅膀的運動,會導致其身邊的空氣發生變化,產生微弱的氣流,而微弱氣流的產生又會引發四周空氣或其他系統產生相應變化,由此引起連鎖反應,最終導致其他系統發生極大變化。此說明:事物發展的結果對初始條件具有極為敏感的依賴性,一開始的極小偏差都可能引起結果的極大差異。

法則11 劣勢決定優勢,劣勢決定生死。決定成敗的正是那塊最短的木板

一只沿口不齊的木桶,它盛水的多少,不在於木桶上最長的那塊木板,而在於木桶上最短的那塊木板。要想使木桶多盛水,提高水桶的整體效應,不是去增加最長那塊木板的長度,而是應該補齊木桶最短的那塊木板。

法則12 行銷就是要跳出零和,找尋雙贏或多贏

遊戲中,總會出現贏者與輸者,贏為正,輸為負,根據正負相抵消的原理,遊戲的總成績永遠為零。「零和原理」之所以受到重視,主要是因為,與「零和遊戲」類似的局面社會普遍存在,也就是勝利者的光榮往往是建立在失敗者的辛酸和苦澀基礎之上的。因此要從「零和」走向「雙贏」,除要求各方有真誠合作的精神和勇氣外,在合作中更要不耍小聰明,不要總想占別人便宜。

VEMMA是雙贏或多贏的遊戲,改良式的雙軌制除了能讓"團隊幫助個人"+"上線幫助下線"以外也能避免有人加入卻偷懶不經營,是最合理且後勢倍增速度最快的獎金系統!

第4部 善用管理技巧,讓行銷無往不利

法則13 多個層級就多層麻煩。你要徹底地消除無意義的管理層級

「帕金森定律」是條官僚機構自我繁殖和持續膨脹的規律,它充分揭示了管理機構的可怕頑症。對管理者來說,必須十分理解「帕金森」,因為它不僅對企業內部的用人方面意義重大,還對整個組織的效率有著顯著的影響。


法則14 行銷時,你最好只有一套行動標準

也許你有過這種體驗,做決策時,總覺得掌握的資訊不夠充分,於是急於尋找外部的建議和諮詢,但各種建議從四面八方向我們湧來時,頓時又感覺大腦一片混亂,於是只能中庸地綜合一下各種意見,做出一個讓大家都滿意卻不一定合理的決策。各種意見相左時,就像多餘的手錶一樣,很容易使我們喪失做出正確決策的信心。

法則15 1+1並不一定等於2,搞不好會等於零

行銷團隊的精髓在於「合作」二字。企業是由員工共同組成的,當領導者能合理安排員工時,企業這個整體就會快速健康地運轉起來;反之,如果安排不合理,員工不能待在恰當的位置上,他的潛能就得不到發揮,企業效率就難以提高。

法則16 營造品牌形象幫助消費者選擇

「制約行為理論」可套用在教育、管理、行銷等各方面,該理論的重大意義在於指出行為模式可經由刻意的訓練養成。在行銷學的領域當中,「廣告」便是最常用的「制約手段」。

第5部 行銷初體驗,一試就成的撇步

法則17 行銷成功的要點在於堅持,這是一個並不神祕的祕訣

保險推銷員經過工作實踐,發現了一個神祕的現象:大概每向9名客戶推銷保險,就會有3名客戶有投保的想法,而在這3名有投保想法的客戶中,一定會有1人最後投保,這就是所謂的「931法則」,也有的行銷專家稱之為「成效比率」。「931法則」顯示,要想得到客戶的認可,達成良好的業績,必須要有水滴石穿的堅持精神,並懂得運用相應的方法和技巧。

VEMMA亞洲華人團隊提供每週4場的線上OPP創業說明會,你一定要持續來經營,機會並不會自己上門!然後引導"準會員"進入聆聽說明會,之後在說明會結束後, 試著解說VEMMA這套賺錢的制度,站在客戶的角度幫他分析這套制度可能替他帶來的優劣並解答"準會員"還不清楚的地方,您會發現在行銷中最難的"引起興趣"跟"締結成交"都是團隊資源幫我們做的,而我們僅僅是在訪客"有興趣之後"加以解說,自然能提高"成交的機率"。

法則18 挫敗並不要緊。嘗試越多,雖然失敗多,但成功也越多

在行銷的領域中,一次完美的交易來自於29位顧客中的一位,而這交易又來自於對這29位顧客的300次拜訪。所以要勤於拜訪顧客,這樣才能為行銷成功打好基礎。

失敗為成功之母,你不能害怕失敗就不行動!

法則19 顧客就是上帝,那怕只有一個顧客,都不能得罪

著名推銷大王喬吉拉德說:「只要你讓一位顧客不滿意,你將會失去250位或者更多的顧客。」你必須認真對待身邊的每一個人,因為每個人的身後,都有一個相對穩定的、數量不小的群體。善待一個人,就像是點亮了一盞燈,可以照亮一大片。

你的每個VEMMA推薦會員你都得善待他們,盡力滿足他們的需求,他們是你的搖錢樹。

法則20 行銷要成功,你必須定位清楚,並與企業發展一致

任何一家企業,要想藉由行銷生存、發展、壯大,都必須找對自己的市場定位。找對定位,就是找對自己的生存區域。面對全球一體化的市場格局,要想獲得生存空間,就必須找對自己的市場定位,並使這種定位得到市場的認可。否則,就會喪失生存區域直至失去生存的權利。

仔細想一想VEMMA產品的定位、你的定位在什麼地方,別被高額的獎金制度給模糊了焦點,請設法釐清一切,然後教育你的客戶。

玉華的超感人經營日記(聽障生創業故事~我們一起為玉華加油打氣)

2010年5月28日

引用vemma的超級夥伴---玉華的超感人經營日記

看了底下的對話內容,真的好感動,一位聽障生,花了兩個多月的時間,居然也開#2了而且他之前並沒有組織行銷的經驗,所以我們vemmabuilder系統真的很強,並且只要依團隊教的標準作業程序SOP努力做就對了,聽障生都做得到了,難道我們不行嗎?

[上午 01:33:48] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 華~你加入多久了
[上午 01:33:50] 玉華~台北<尹潔> 說 : 哈..
[上午 01:33:59] 玉華~台北<尹潔> 說 : 正式的話好像是2月5開始吧
[上午 01:34:10] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 嘿嘿 你看吧
[上午 01:34:18] 玉華~台北<尹潔> 說 : @@
[上午 01:34:23] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 只要認真經營2~3個月一定會看到成果
[上午 01:34:30] 玉華~台北<尹潔> 說 : 是滴.哈

[上午 01:35:48] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 準會員數量,平均100個由系統燒一定會有三個
[上午 01:36:30] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 你的準會員有這麼多呀^^尤其對一個沒有經驗者來說 都是靠系統的力量在助你,而這是真的可行的

[上午 01:36:40] 玉華~台北<尹潔> 說 : 噗...
[上午 01:36:45] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 我都沒你多了 哈哈 慚愧= =
[上午 01:36:57] 玉華~台北<尹潔> 說 : 所以一定要有準會員很多就是囉?
[上午 01:37:15] 玉華~台北<尹潔> 說 : 拜託..你旗下有很多人升級.不錯了.
[上午 01:37:43] 玉華~台北<尹潔> 說 : 而我的準會員有一些人都是來亂的.噗.
[上午 01:38:56] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 我有組織行銷經驗 你沒有呀
[上午 01:39:17] 玉華~台北<尹潔> 說 : 哇哈哈
[上午 01:39:29] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 所以你可以證實系統是確確實實可以讓認真者辦到
[上 午 01:39:37] 玉華~台北<尹潔> 說 : 沒錯.= =

[上午 01:39:53] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 以後說話可以大聲一點了
[上午 01:40:03] 玉華~台北<尹潔> 說 : 對呀.哇哈哈
[上午 01:40:08] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 現在開始
[上午 01:40:14] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 你#2開了以後
[上午 01:40:33] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 要推出三個核心隊員,跟你一樣認真的合格會員
[上 午 01:40:50] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 那麼下線群都能跟你一樣感受到上限群的努力
[上午 01:41:05] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 整個就會自動跑起來,像我現在這樣燒
[上午 01:41:22] 玉華~台北<尹潔> 說 : 嗯嗯
[上午 01:41:28] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 積極行動保持下去
[上午 01:42:12] 玉華~台北<尹潔> 說 : 哈..你可知道我剛剛看到有人升級.說不出話來耶.差點...哭起來.覺得我努力沒有白費.~"~
[上午 01:42:14] 尹潔(Yinin)-宜蘭[Kaven] 說 : 我會幫你一起輔導,幫你帶出有實力的下線和你一起衝#2
[上午 01:42:30] 玉華~台北<尹潔> 說 : 嗯嗯..

以上是我的指導教練 尹潔 恭喜我開始火燒後的交流訊息

我做二個多月.有三個直推是正式會員.現在要開出#2.要準備了.
一開始一直貼文.準會員一直增加.雖第一個月有安置獎金.但沒直推升級正式.
已到快第二個月還是一樣,那時我快要沒有信心了,還好我很感謝尹潔和紗紗.

因為我上線尹潔很擔心我的情況就跟她好朋友紗紗討論我的事情.
紗紗願意讓我加入他的聊天室.學習他們對話.互動.解答的問題.將來對自己下線必需用到.
而且叫我一定要對自己的準會員知道我的因素.不要讓他們誤會.以免造成不必要的麻煩.
所以我就抱著勇氣傳簡訊跟自己的準會員說:"您好:我是玉華,是您VEMMA事業的指導教練,新手起步信已經寄至您的信箱,如未收到請確認垃圾信件夾!因我是聽障,請透過線上軟體與我聯絡唷!謝謝!"

沒錯.我和一般人不同.我是聽障生.後來第二個月後.我發現慢慢的比較好一點.
因為大家都會用手機或者寫信跟我連絡.現在我有三個直推升級正式會員.
可以說我的努力沒有白費了.

我的確比大家還要辛苦.還要比他們更要努力,,因為我是聽障生.只能看有文字的東西.或者跟大家互動.一直問自己想知道的問題.不懂就再問.
大家都很熱心解答.看到他們努力解答.我覺得很窩心.
因為這是我想要的.我一定要跟大家說.我是聽障生.花二個多月的時間就能開#2.我做的到.你們一定做的到.只是看你們要不要做罷了.

馨慧的VEMMA創業日記~!!

VEMMA中學習,找回生活重心,我又活過來啦~~!

我是個轉換職業跑道的護理師,學習護理前,我是個美術班學生,因為父母的期許選擇了護理,但對護理一直興趣缺缺,卻也勉強自己完成學業,居然也如期畢業(自己都不敢相信呢!)然後走了幾年的臨床。

但天生反骨,卻又強烈想創業的念頭,不甘再繼續任職於一切都必須byorder的護理工作,3年前毅然選擇大家聞之卻步的保險業務工作,學習行銷技巧,但保險銷售一路是很孤單的,且徵員培訓不易,人才又流動不定,於是,我再度重新思考,我要的是什麼

我想多些時間陪所愛的人,多些時間陪我的寶貝狗,我要規劃設計自己的工作,而不是一昧替老闆賺錢,我不想得罪我(的親友,我熱愛旅遊,我希望當我休息時也有收入,我不要為了工作到處應酬陪笑,我不要花大筆資金,我希望我能有錢又有閒,不要到老還得工作或靠救濟金

於是我花了好多時間上網google,很多家公司與我聯絡,但大多數是傳統行銷方式,其中,很多是半調子的居家創業,這些都不是我要的....

某天,我收到一封e-mail,說我已經累積了許多準會員,當時我搞不清楚是怎麼一回事,於是上網詢問信中的連絡人,才想起我當初參加了一個90天免費試用系統,這時我才回過神來,原來這系統是真的!!它真的自動幫我找到許多有意願的準會員,當我還不清楚怎麼一回事時,它已經開始幫我工作了.........!!

後來我深入了解學習,發現它給了我許多網路行銷的專業,太棒了!!這就是我想要的!

當我之前面臨人生低潮期時,我變得負面易怒,總是傷害真正關心我的人,我封閉自己,甚至傷害自己,對生活不抱任何期望,我變得不是原本的我,甚至連自己都不認得自己.............

直到我認識VEMMA,讓我重拾生活重心,透過學習,發現自己變得更快樂,透過與夥伴互動,我得到支持,再也不孤單,感謝我能幸運遇到VEMMA,也感恩所有夥伴幫助,讓我能從谷底漸漸往高峰邁進!!yea..........我出運啦~~!

Vemma 帶來巨大商機 ~ M型社會來臨 - 你在哪個位置?

2010年5月23日

你的財富四大象限 - 選擇一個對你有利的位置

你可以從 E 象限出發,透過穩定工作領取薪資的同時去培養你在S,B,I這三個象限能夠賺到錢的機會,畢竟沒有一家企業能夠提供你一輩子的薪資與生活保障。

如果某一天你在E象限無法再賺取足夠的薪資的時候(例如:企業外移,裁員,結束營業),你還可以在B象限,I 象限或S象限獲得可能比原來工作薪資更好的收入。

如果你希望能夠用一種沒有風險,而且能夠獲得持續性的經濟收入,那麼你現在應當要在你的 S 象限去經營一套你的系統。

M型社會來臨 - 你在哪個位置?

M型社會指出了你所在的國家包含全球的經濟趨勢發展,代表富裕與安定的中產階級,目前正快速消失中,其中大部分向下沈淪為中,下階級,導致各國人口的生活方式,從倒U型轉變為M型社會。

但是,商機也正浮現出來,少數有洞察力的人與企業已經開始獲利了。

你是在沉淪的一方還是獲利的一方 , 你希望你在哪個位置?

VEMMA廣告文宣分享-經營一套好的系統,連睡覺都在賺錢

這是一個發生在你身邊的真實案例

但是類似的情況也很可能發生在你的身上。曾經有人作過統計,電腦軟體鉅子,也是多屆的世界首富 的 比爾蓋茲 每天早上睡醒的時候,資產增加至少 2000 萬美元。

為什麼比爾蓋茲的資產與財富可以自動增加 ?

為什麼一般的人必須花費許多的時間與勞力卻只換來極少的收入?因為無時無刻都有多到不可計數的電腦使用者在使用他的電腦系統,每一套電腦系統無形之中都在幫他創造有形的資產。

而一般領取固定薪資的勞動者的收入或資產大多是由勞動者一個人的產出來決定。

重點觀念:用時間勞力賺錢=窮人 用系統倍增賺錢=富人

比爾蓋茲每秒鐘賺進250美元 , 如果他不小心掉了一張仟元大鈔,他可不會浪費時間去撿,因為在他彎下腰的四秒鐘內,他的系統已經幫他把這一千元美金賺回來了。

這就是在於你心中認定賺取收入的方式是什麼 , 你的收入與資產就會呈現不同的變化。試問自己:如果只靠你一個人付出一天 24 小時的時間和勞力能夠產生多少產值呢?

還是讓你去參與一套系統的運作,而這一套系統會不斷的複製 ,更棒的是這套系統可以 24 小時不間斷的為你工作。

你想要的價值需要被投資才會顯現出來! 
華倫‧巴菲特有一套很棒的投資法則 —『價值投資法則』 
什麼是價值投資法則? 
簡單的說就是尋找一個好的標的,這個標的可能是有形的或是無形的。於是你開始長期的去投資並且持有它,你就可以獲得非常可觀的財富。

例如:華倫‧巴菲特在西元 1988 年買入 可口可樂 的股票 5.93 億美元,直到 1997 年 巴菲特 持有的可口可樂股票價值成長為 133 億美元。

更棒的是 - 你可以投資你自己

Vemma 維瑪 是一個俱備 簡單、人人需要、有成長性的產業。

Vemma 維瑪 對你來說是一個絕對划算的投資︰

‧投資你的健康
‧投資建立屬於你的財富系統
‧投資在讓你獲得往後自由愉快的生活

如果你錯過了 西元 1988 年 可口可樂 造成的大流行
如果你錯過了 西元 1995 年 微軟 的爆發

你現在可以參與 - 整合人性需求與電子商務的 Vemma 維瑪。

VEMMA新人起步 Step 4-製作個人專屬 EDM

2010年5月20日

什麼是EDM?

EDM就是網路上的廣告傳單[電子DM]

就像你開了一間店,也會大量發傳單讓人光顧的意思一樣!
所以我們也是,目的就是藉由大量散發 EDM 吸引網路上有意願增加收入,或者在家工作者,這些想要網路創業的訪客,免費註冊成為準會員

為什麼要使用Blogger自己製作EDM?

雖然公司也有提供 EDM 但經由自己製作可以加入自己精心設計的廣告詞,讓大家的 EDM 可以更多元化!

還有一個使用 Blogger 製作的重要原因是因為 Blogger 可相容的語法最完整,功能也最強,而且系統穩定,操作容易,複製容易,更更重要的一點原因是 "免費" !!!

製作 EDM 內容有哪些重點?

1. EDM 不是 BLOG 千萬不要長篇大論!

太多字反而讓訪客沒耐心看完,廣告要有重點,幾句就可以打動人心的廣告詞,比長篇大論來的有效!

2. EDM 絕對不是在說明 VEMMA 公司、產品、制度的!

EDM內容並不是在談 "什麼是VEMMA"
主要是要介紹 "90天免費試用報名"
所以應該是談 "為什麼要免費報名 VB系統的理由"
只需引起訪客興趣免費報名,就是成功的 EDM!

3. EDM 不要出現任何 VEMMA 字樣及 VEMMA 標誌!

不要出現VEMMA有兩個原因:

一、是可能因此訪客就去找 VEMMA 的相關資訊,離開了你的 EDM 了,這樣你就會做了白工!

二、是 VEMMA 是有商標權的,所以不可以亂用喔

製作訪客註冊專用部落格流程

01.在 Blogger建立一個新的部落格 
如沒有的話就請先註冊一個囉:http://www.blogger.com
02.設定標題與副網域名稱
03.選擇一個部落格版型
04.完成即可開始製作 也可再至 http://btemplates.com  選擇版型喔^^

05.進入版面配置介面
06.新增HTML小工具
07.貼上郵件自動回覆語法
08.拖曳到網誌文章上方位置
09再次新增HTML小工具
10.貼上Google翻譯語法
11.再次拖曳放置到網誌文章上方位置  (也可不拖曳,看你自己的配置囉^^)
12.儲存後檢視完成的部落格
13.恭喜!!成功了!

VEMMA新人起步 Step 5-開始貼文&建立經營部落格

前Step 1 ~ 4項工作已經確認完成向你的指導教練回報,索取貼文軟體下載連結及教學連結,深入學習如何開始幫自己宣傳

開始貼文後請務必耐心練功貼文,畢竟萬丈高樓打地基起,蓋房子打地基時有人看的到嗎?沒有吧!所以沒有任何人是一開始就可以上千 貼的,都是因為時間的累積及經驗所練習出來的,記得當初我一開始貼文時一小時才貼30幾個...

將每日5件事的工作做完,就是自己經營 VEMMA 的基本工作!

哪5件事呢?其實非常簡單:

1.仔細查看聊天室裡的訊息、協助解答、歡迎、問安,務必做到訊息不漏接

2.經營部落格每天更新1- 2篇文章 (每天截圖記錄自己在系統裏的成長狀況 或是產品使用記錄)

3.每日宣傳貼文最少500貼 (不含免費廣告、論壇、交友之類的)

4.與你的指導教練回報,跟他聊你的作業過程、問題及成果,彼此做好朋友

5.每天確認信箱,發信及簡訊

一定要建立自己的 VEMMA 經營部落格,並且將指導教練的"圖解教學"都先複製到自己的部落格中,同時務必自己也跟著詳讀操作,這樣在未來有自己的伙伴加入時,你才有能力引導自己的夥伴

利用抓圖或截圖記錄自己的系統組織成長狀況及獎金的成長情形,絕對不要害怕從0開始!每位夥伴都是從0開始的唷^^! 

越是真實記錄越是會增加你的準會員對你的信任度,我們沒有誇大不實的話術,我們只用最真實的一面,對來自網路的所有朋友建立一個自己的部落格日記,寫下對VEMMA事業與產品最真實的感受,因為我們相信,真誠就是贏得網路朋友信任最好的方式

VEMMA新人起步 Step 3-體驗產品、學習與成長




VEMMA新人起步 Step 3-1 體驗產品,升級成為正式會員

VEMMA生產全世界最好的液態抗氧化劑果汁,啟動事業領獎金的資格非常容易,自己自用一盒VEMMA果汁即可

目前VEMMA在全球有數十個國家設有分公司,只要在網路上訂購,就能直接配送到府,同時開始累積獎金並賺取收入

【如何線上加入成為正式會員 】

新人起步 Step 3-2 真感情就是好文章~建立自己的部落格日記

我們沒有誇大不實的話術
我們只用最真實的一面來面對來自網路的所有朋友
建立一個自己的部落格日記寫下對VeMMA事業與產品最真實的感受
因為我們相信真誠就是贏得網路朋友信任最好的方式

VEMMA新人起步 Step 3-3 免費參與線上培訓

我們有完整的在家網路創業知識與技巧,我們會指導你在不需要放棄原有工作的情況下,如何按部就班在家透過網路賺取每個月2000-5000美元的額外收入

我們是第一批VEMMA中文網路團隊,我們是結合許多這個行業菁英的團隊

VEMMA成立於2005年行銷全球50個國家,在歐美市場成長速度驚人[08年成長率40%],我們正集結一批想在網路成功、創業致富、志同道合的朋友一起打天下

想體驗 VeMMA、了解公司制度細節...任何問題歡迎您與我聯繫~熱忱歡迎你加入~

Vemma新人起步 Step 2-深入了解與評估

夥伴您好~
你可以參加我們網路線上中文OPP課程時間(你可以在家喝咖啡上網評估,不需露面曝光,完全線上作業,百分之百在家工作

OPP會議時間表
每周二 早上 10:00 [台北.吉隆坡時間]    
每周三 晚上 08:00 [台北.吉隆坡時間]
每周四 晚上 08:00 [台北.吉隆坡時間]
每周六 晚上 11:00 [台北.吉隆坡時間]

線上中文事業說明簡報會議,完整的了解一次VEMMA網路創業模式 ,將讓您清楚的看見通往VEMMA事業的成功之道,再次深度認識公司.商品.制度.系統,並讓您知道成功路上所具備的條件,最重要的是此課程將為您的事業奠下穩固的基礎,協助您平穩的邁向成功的第一步!

我們無須出門只需在家連線上網 ,就能輕鬆了解與評估這一份可能改變一生的良機,當你需要參加時請告知我,我會陪同你一起參與線上教室會議並且在會後解答您還不清楚的問題喔!!

VEMMA新人起步 Step 1- 認識環境與夥伴

夥伴您好~

成為準會員的你肯定想趕快進一步了解與你一起共事的夥伴與環境,想知道自己在跟什麼樣的人一起努力、共同合作經營一份事業,放心...我們是一群以真誠、用心、助人為理念的事業夥伴。

請記住,你永遠不孤單,我們會陪伴你至成功的那一天!

非常歡迎跟我們有相同理念的朋友們一起加入,如果你有skype,我能邀請你參加我們中文團隊教學聊天室一起討論

VeMMA 團隊24小時會員交流園地SKYPE聊天室,提供所有團隊夥伴們一個共同的溝通平台,在這裡你以及你的下線夥伴可以有一個溫暖的小窩,有任何問題也可以在聊天室即時找的到解答喔!!!

如何進入【VeMMA聊天室】?

1.下載安裝Skype 3.8版 (請使用此版本以與團隊聊天室相容)

http://skype.pchome.com.tw/do-download38.jsp

2.設定SKYPE暱稱為--名字.居住地 (AMIGO) → 例如:小明-台中(AMIGO)

更改名稱步驟:主頁面→檔案→編輯個人資料→名字/暱稱

=====================================
請各位夥伴加入後務必遵守VEMMA聊天室的規則:

【給要邀請進聊天室夥伴的話】 (請私傳給你要邀請的新夥伴)
VeMMA團隊24小時會員交流園地SKYPE聊天室
提供所有團隊夥伴們一個共同的溝通平台
在這裡你以及你的下線夥伴可以有一個溫暖的小窩
有任何問題也可以在聊天室即時找的到解答
我即將邀請你進聊天室囉~
以下有一些注意事項要叮嚀你:

* 請將自己的名稱格式化:稱呼.地區(上線稱呼),如:小明.台北(大華)
(更改名稱步驟:主頁面→檔案→編輯個人資料→名字(暱稱)
* 進入聊天室後請將所有「主持人」加為好友,才可以看到大家的上線狀態喔
* 標註聊天室:點右上方的「標註」,然後點「標註聊天室」
下次可從skype主視窗,最上面的功能列選「聊天室」
再點「標註的聊天室」,就能看到這個聊天室了。
* 結束時請「不」要點「離開」這個聊天室,直接打「X」就可以關閉了。
* 請記住聊天室的氣氛是心存感恩、感動、感謝;拒絕政治、色情、口水

【聊天室規則】 (邀請新夥伴進入聊天室後在聊天室張貼)
* 進入聊天室請說聲"嗨",離開聊天室請說聲"掰"
* 先看之前留言,爬文再問問題,不要拿夥伴當問題回答機
* 帶下線新夥伴進入聊天室,要做介紹
* 歡迎提問題,不歡迎提抱怨
* 主動幫助新人問題,培養回答問題的能力
* 有新夥伴第一次進入聊天室 要熱情歡迎
* 要感謝上線,感謝協助者
* 要分享好消息
* 讚美使人更成功,不要吝嗇誇獎

【聊天室主持人的權利與義務】
* 成為正式會員的夥伴,即可向聊天室建立者要求提升資格成為「主持人」
* 聊天室主持人有義務維護聊天室良善的溝通文化與環境
* 聊天室主持人有權力依照聊天室規則警告及永久剔除違規者

挖掘網路金礦的終極方法? Vemma的網路行銷範例文章

2010年5月19日

如何挖掘網路金礦?

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上班族范小姐
我一位上班族,每天過著日復一日的生活,每天工作8至10個小時,日子總是在匆忙中渡過,最近又聽到裁員,產業外移,失業問題,每天戰戰兢兢,甚至照顧家庭,陪小孩的時間都變少了!天啊!蠟燭二頭燒,我幾乎快瘋掉了!
自從接觸網路創業之後,太棒了,每天與一群志同道合的人,在網路上與志同道合的成員一同努力,一同分享,現在我己經開始在網路上賺取收入了,歡迎您也一起加入。


我們是由成立10年成功企業所支持的優先獲利機會,提供一套非常強大的網路創業系統,在美國稱為“第三波”革命,這套系統目前在華人地區幾乎找不到,有的只能稱之為一招半式的在家工作系統。這套系統是由專業行銷團隊所打造,已 經被證實確實可行的居家創業系統。運用這套系統能帶給您健康,自由,財富。





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其實經營VEMMA就是經營一家網路商店

2010年5月17日

其實經營 VEMMA 跟經營一家網路商店一模一樣!假設你開了一家網路商店,你是不是會一直想盡辦法宣傳自己的店面,吸引一些顧客來到你的店面來消費呢?相信一定是會的!只是不同的是,傳統創業你必須要一直宣傳,一直開發客戶,即使有了固定的消費者,你是不是還是要繼續開發?是的!傳統的模式就是要一直的開發,不管你經營了幾年都一樣!

那 VEMMA 有什麼不同呢

VEMMA 最大的不同就是你不需要一直持續幾年都在開發,也不需要面對拒絕,不需要買貨囤貨(不管是開什麼店都一定會需要買貨囤貨…),不需要推銷、銷售,而且又是團結互助一起相互幫忙一起成長!

我相信沒有一個成功是不需要努力,不需要用心經營,沒有挫折就可以得來的,但是在 VEMMA,真的已經是很少很低的了,所以才可以在美國的網路上超級成功而引進亞洲,現在我們是站在整個亞洲市場的起跑點上,會不會有問題?會!會不會有挫折?會!只是你我是抱持什麼樣的堅定決心讓我們可以一起度過!

我想用部落格來做個說明,就更容易知道經營這間 VEMMA 網路商店其實一點都不難!

我們每個人都要做一個這樣的部落格來記錄你的經營狀況,假設這個部落格就是你的店面: 
1.店面都還沒有裝潢就想試賣...?

今天如果有一家餐廳都還在施工,你有可能進去用餐嗎?

有些新夥伴很心急,部落格都還沒佈置完成,或者是草草了事,但卻希望趕快有訪客上門,結果...可想而知...

PS.如底下連結之文章說明,我加入後第七天才開始推廣,那前幾天跑去哪邊混呢?錯了,是更深入了解VEMMA及建置我的BLOG!

2.店面裝潢的美輪美奐,卻沒開店門營業..?

宣傳、貼文就等於開店門,一天沒做到,就等於一天沒開店一樣!

有些夥伴很喜歡花很多時間裝潢自己的部落格或是自己的網站,卻沒花時間宣傳自己的店...

那簡直等於是一家美侖美奐的店,卻開在玉山山頂一樣,沒人知道你的店,怎樣會有訪客呢?

所以貼文宣傳是我們最基本的工作,你不做誰會知道你開了店呢?

3.如果一家新的餐廳三天開門,二天休息,會成功嗎?

有的新夥伴店開張了,但卻做的很隨性,成績當然也就很 "隨性" (哈),

經營 VEMMA 雖然不用像 7-11 一樣 24 小時 OPEN,但每天挪出 3~4 小時上網是必要的,如果沒有這樣的想法,就不合適 “創業” 了!

尤其在 VEMMA 每個人都是自己的老闆,運氣人人差不多,努力卻人人不同!

所以當你看到別人成績比較好的時候,是否該先檢討自己每天花幾小時?投入多少心力在自己的事業呢!?

因此,每天更新自己的部落格是一定要的!這樣人家才會知道你是一直在持續營業中,而不是做三天休二天的。

4.用心經營的店面與不用心經營的店面..?

有沒有發現,有些店面隔一陣子都會換裝璜或是換擺飾,從這當然可以看的出經營者的用心程度囉!有些夥伴的部落格最新文章是上個月的,表示已經有一個月沒在經營部落格了!也就是將自己的店晾了一個月...後果可想而知囉!

當然也有夥伴是時時都可以看到部落格裡豐富的新文章,如果你是訪客,要選擇加盟主(指導員),你會選擇哪一位呢?

5.你是專賣店還是雜貨店.?

一家店要能呈現出專業度是重要的,有些夥伴的部落格除了 VEMMA 的商品與服務外,還有A.B.C.D.E公司的介紹,感覺很像很想撈錢急著賺似的。

可是如果今天一家公司的店面都經營不起來,如何分心能同時經營好N家呢?又如何去專心一意的指導照顧自己的加盟者呢?

想必如果你是真正對 VEMMA 有興趣的訪客,也不會被一間雜貨店吸引吧!

6.商品沒有整理,眼花撩亂的店

一篇五顏六色的文章,不等於就有效果,有時候反而是反效果,更不容易看到 "重點"!所以如果不是色彩學高手,建議文章顏色不要超過3個顏色,這樣才會讓重點突顯!

也許你可以嘗試統一一個色調,例如藍色系[冷色調=藍綠]、紅色系[暖色調=紅黃],或是利用明暗深淺做些微變化,

底圖一定是單一柔和的色彩,太過花俏或是複雜的圖片都會讓人很難閱讀或是開啟不易(有沒有發現有時候要開好久= =)!

這樣才會讓店面更有整體感!閱讀率更高!

7.一家店沒有結帳櫃檯...客人怎麼買單?

有的夥伴,部落格製作精彩,文章也很棒,但訪客想進一步了解時,或甚至想報名時卻沒有報名的超連結,又或者是找不到超連結的點,這就太可惜啦!盡可能在每篇文章最底端,都有報名的超連結,這樣就不用讓訪客花時間去找了!

8.任何創業都會有淡旺季

有時候即使每天開店門,也有顧客過門不入的時候吧,你應該沒有看到過一家成功的店一週或一個月生意不好就關門放棄不做的吧!

用平常心保持企圖心,傳統開店要回本都要花個一年二年算很正常的,更何況經營 VEMMA 已經是算很快有成果的!

我再舉個例子,就算今天你要去開格子商店月租+買貨也比 VEMMA 一個月的費用還多,更何況要加上進貨成本跟囤貨成本!而且即使是在格子店也不是天天都過年的阿~

所以如果只是訪客暫時沒有回應就要歇業,那也太缺乏成功決心吧!

這樣子你的加盟者看到了會做何感想呢?

9.每天的基本工作都不做...你還期待有好的成績嗎?

不管是哪一行哪一業,無論是上班還是創業,只要是工作就必定有每日基本工作事項要做!

比方說:開店門(公司)、清潔、上架、寫報表、提報告、陳列、甚至會議......等等,有哪一個工作是沒有基本工作事項的?

我相信一定都有,而且如果上班時間你的工作未做完,老闆會跟你說什麼呢?加班!

經營 VEMMA 就是自己創業開了一間店,店開了,擺著不動什麼也不做就會有好成績,我相信那是天方夜譚!

而將每日5件事的工作做完,就是經營 VEMMA 的基本工作!

哪5件事呢?其實非常簡單:

1.仔細看聊天室裡的訊息、協助解答、歡迎、問安
2.主部落格每天更新1- 2篇文章 (每天截圖記錄自己在系統裏的成長狀況或是產品使用記錄)
3.每日宣傳貼文500貼 (不含免費廣告、論壇、交友之類的)
4.與你的指導員(上線)聯絡,跟他做好朋友 (這樣你才有寶挖呀)
5.每天確認信箱,發歡迎信(只需要發台灣的部份,國外的系統都幫你發好了)

當然,你是老闆,你可以決定基本工作沒做完是不是下班!
你也可以決定哪天休假甚至休幾天!

不過真心的建議---當你要決定這些事情前請你仔細的思考 >>> 你的這間店若是投資了100萬美金開的...你會怎麼做呢?

有錢人的想法真的有大不同~ 你是有錢人嗎^^?

2010年5月14日




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康健雜誌刊登-上班族抗老又防癌的20種食物!

康健雜誌刊登-上班族抗老又防癌的20種食物!問題是現在外食已經是趨勢,所以要抗老又防癌,只要一杯 VEMMA 就完全搞定囉!!

以下是康健雜誌的報導

蔬果繽紛亮麗的色彩不只是美,更代表它們含有豐富的抗氧化劑。
除了已知的抗氧化劑維生素E、C與β胡蘿蔔素,植物性化學成分更是抗癌抗老的新寵兒,看看哪些食物含有這些好成分?

文.吳若女2002/07 康健雜誌 44期

當你走在市場時,曾否被五顏六色的蔬菜水果所吸引?喜歡嚐鮮的你,總忍不住停下腳步,佇足凝望,盡情享受那視覺上的快樂。

像菠菜的鮮綠、甜椒的大紅、茄子的深紫與大蒜的鮮白,數不完的顏色,讓人好生歡喜,真想一嚐究竟。

而水果也毫不遜色,鮮紅的草莓、脆綠的芭樂、橙黃的鳳梨與粉紅果肉的哈蜜瓜,不僅帶來視覺上的享受,也引起想吃的慾望。

其實,蔬果繽紛亮麗的色彩不只是美,更代表它們含有豐富的抗氧化劑。

原來,上帝創造植物時給了不同的顏色、氣味與質地,是讓它們能躲避昆蟲攻擊,抵抗細菌與病毒侵害。而這些本領,或說組成物質,正是現代科學家急欲了解的「植物性化學成分」(Phytochemicals)。

植物性化學成分既不是礦物質、也不是維生素,而是初為人知的一種天然化合物質。像大豆中的異黃酮素(Isoflavones)、番茄的番茄 紅素(Lycopene)、大蒜的蒜精(Allicin)、甘藍綠花椰菜的引朵(Indoles),以及綠茶中的兒茶素(Catechins)。

雖然植物性化學成分還未列入正式的營養素,但它抗癌的效果已讓科學家雀躍不已。因為現代人飽受癌症、心臟病與各種文明病的折磨,如能在原有已知的營養素下,發現不同的抗氧化劑與用途,那將是人類最大的福音。

因此,西方人大膽預測,植物性化學成分應該是「21世紀新的維他命」,因為它將在防癌抗癌及預防慢性病上扮演重要角色。

針對現代人對食物的需要,《康健雜誌》這次特別介紹了20種活力食物,有些是含有傳統的抗氧化劑,如維生素 E、C與β胡蘿蔔素,有些則是新發現的植物性化學成分。我們放上了不同的辨識小標誌,讓你能夠一目瞭然,很快記住每個食物的好處。我們也提供了很多健康實用的小祕訣,是想讓每個人都能聰明有效地利用這些食材。

就從今晚起,把這些好食物端上桌,為自己與家人增添無限活力。

1.綠茶 它為什麼能帶來活力?

綠茶在製作過程中並不發酵,所以能保有最多的兒茶素(catechins),是一種多酚類的植物性化學成分。兒茶素能降低癌症的發生,也能縮小已成形的腫瘤,所以被認為具有防癌抗癌的效果。
研究也發現,多喝綠茶的人,低密度脂蛋白(LDL,壞膽固醇)的濃度會降低,高密度脂蛋白(HDL,好膽固醇)的濃度會升高。所以除了抗癌,綠茶也有降低膽固醇和預防高血壓的功效。

2.蘋果 它為什麼能帶來活力?

蘋果含有豐富的檞皮素(quercetin),它是一種植物性化學成分,能對抗因自由基攻擊所引起的心臟病或癌症。未削皮的蘋果有更多的纖維,有助於消化與降低膽固醇。蘋果所含的果糖與纖維,也比其他水果更能保持血糖穩定。
西方有句古諺:「每天一顆蘋果,讓人遠離醫生。」至今,這句話仍然管用。但要記得,是每天一顆「有機蘋果」,才能讓你不用看醫生,因為現在的蘋果都噴了太多的蠟與殺蟲劑。

3.甜椒 它為什麼能帶來活力?

甜椒含有豐富的維生素C和β胡蘿蔔素,而且愈紅愈多。很少蔬菜能有這麼多的β胡蘿蔔素,一顆甜椒可提供4毫克的β胡蘿蔔素,是每日建議量的30%

4.綠花椰菜 它為什麼能帶來活力?

綠花椰菜含有豐富的蘿蔔硫素(sulforophane),是一種能預防癌細胞生長的植物性化學成分。美國猶他大學醫學院也發現,綠花椰菜含有大量的葉黃素(lutein),是保護視力重要的抗氧化劑。此外,凡是屬於十字花科的蔬菜都含有豐富的葉酸、纖維、β胡蘿蔔素和維生素C,能預防心臟血管疾病。

5.芒果 它為什麼能帶來活力?

芒果有著紅黑帶橘的外表,切開來卻是漂亮可人的黃色果肉,它含有大量的胡蘿蔔素類(carotenoids)家族,這個家族的成員超過600種,目前比較為人所熟知的是β胡蘿蔔素、蕃茄紅素和黃體素,而這些都是強而有力的抗氧化成分。根據研究,芒果就比哈蜜瓜和杏桃含有更多的β胡蘿蔔素。此外,芒果豐富的纖維有助消化。其中大部份是可溶性纖維,它能降低膽固醇,保護心臟。

6.杏仁 它為什麼能帶來活力?

杏仁是堅果類食物中的翹楚。
它所含的脂肪幾乎都是不飽和脂肪酸,所以不但不會造成身體的負擔,反而能去除膽固醇,預防動脈硬化。

7.菇類 它為什麼能帶來活力?

頂個小傘帽的菌菇類,不只有可愛的造型與迷人的香味,更有對抗疾病的能力,西方人普遍認為,亞洲品種的香菇與蘑菇效果最好。
在1970與 1980年代,日本人早已發現香菇含有一種香菇嘌呤物質(eritadenine),它能防止膽固醇沈澱,預防及改善動脈硬化與高血壓。實驗室的研究也發現,人在食用香菇與蘑菇之後,免疫能力會增強,能預防與對抗癌症。菌菇中豐富的B群,更能適時紓解壓力,讓人有個好心情。

8.糙米 它為什麼能帶來活力?

糙米是極佳的複合性碳水化合物,能保持血糖穩定,大量的纖維更有助於消化,而豐富的鎂與磷,則是建造骨本的重要礦物質。此外,糙米還有大量的維生素B群,能安撫焦躁不安的神經。

9.芝麻 它為什麼能帶來活力?

芝麻不但是現代人熟悉的食物,也出現在古代遺跡中。埃及金字塔就有關於芝麻的記載,價值之高令人難以想象,因為一顆芝麻種子就可以換一頭牛。日本奈良時代禁食肉類,芝麻等同於豆腐的地位。

10.番茄 它為什麼能帶來活力?

番茄最出名的抗氧化成分就是番茄紅素(lycopene),它能保護細胞不受到傷害,也能修補已經受損的細胞,所以它具有防癌與抗癌的能力。
哈佛大學在1995年一項大規模的研究發現,一星期吃10份以上番茄製品的男性,得到攝護腺癌的機會能降低35%。以色列的研究也發現,番茄紅素能抑制乳癌、肺癌和子宮內癌細胞的成長。

新鮮的番茄也含有其他的抗氧化劑,如β胡蘿蔔素、維生素C與E,能減緩老化與保護視力。

11. 橄欖油 它為什麼能帶來活力?

同樣是高脂肪飲食,但美國人死於心臟病的比例卻遠遠高於歐洲人,哈佛大學流行病學和癌症預防教授崔可波羅斯經過多年的研究發現,橄欖油應該是最主要的關鍵。
到目前為止,橄欖油是世界公認最健康的油品,因為它含有最多的單元不飽和脂肪酸,大概佔了70%。它能降低低密度脂蛋白膽固醇(LDL),防止動脈硬化。橄欖油還含有多種植物性化學成分,多酚氧化?就是最顯著的一種,它可保護心臟免於自由基的傷害。
除了保護心臟,橄欖油還能預防癌症,因為多酚加上豐富的維生素E,就形成一張強而有力的保護網,讓癌細胞不容易侵入。美國哈佛公衛學院和希臘雅典公衛學院聯合研究發現,每天食用一次以上橄欖油的女性比不常使用的人,罹患乳癌機率少了25%。

12.大蒜 它為什麼能帶來活力?

根據考究,古代埃及建造金字塔的奴隸個個身強力壯,因他們每天都會分到幾片蒜頭,所以才能充滿活力。
現代的研究資料則顯示,大蒜中特殊的蒜素(allicin)能降低膽固醇的合成,也能降低血小板的黏度,防止血小板貼到血管壁上,造成動脈硬化,是保護心臟的好食物。
此外,這個超級大明星還含有類胡蘿蔔素成分,它能預防癌細胞的生成。美國愛荷華女性研究中心發現,經常吃大蒜的人得到腸癌的機率比一般人少了30%。

13.蘆筍 它為什麼能帶來活力?

蘆筍原位於南歐到西亞一帶,兩千多年前就是希臘人手中寶貴的藥材,17世紀更是法國皇宮宴客必備的佳肴。
蘆筍鮮嫩翠綠的莖幹含有豐富的葉酸,是促進細胞再生的維生素B,五根蘆筍大概就有110微克的葉酸,是每天需求量的20%。葉酸除了是孕婦必備的營養素,也能預防心臟病,還有抗癌的效果。此外,豐富的維生素E能夠抗老。

14.紅葡萄柚 它為什麼能帶來活力?

葡萄柚除了含有豐富的維生素 C,最新的研究顯示,它也含有最熱門的抗氧化成分──蕃茄紅素和β胡蘿蔔素,而紅肉與粉紅果肉的成分又比白肉高。
此外,檸檬素(limonene)和帖烯類(terpeenes)兩種植物性化學成分,也被證實能抑制雌激素的致癌作用。葡萄柚低脂高纖,加上豐富的維生素C,是抗癌、預防心血管疾病與助消化的好水果。

15.海菜 它為什麼能帶來活力?

海苔與昆布都是營養豐富的海中植物,而這些正是東方人長壽的秘訣。相傳,日本沖繩縣的長壽村,自古以來就是海菜攝取最多的地方。

16.木瓜 它為什麼能帶來活力?

看起來憨厚樸實的木瓜含有豐富的β胡蘿蔔素與維生素C,是提升人體免疫能力的好幫手。大量的可溶性果膠纖維,能降低膽固醇。此外,一種叫做木瓜的酵素,能促進蛋白質的消化與吸收,和肉類一起食用,可減輕腸胃的負擔。

17.薑 它為什麼能帶來活力?

古代羅馬人行軍,身旁都會帶一塊薑,因為薑能舒緩許多症狀,從暈車暈機、消化不良到偏頭痛,都能發揮療效。

薑所具備的辛辣成分薑油酮(gingerol)也是一種植物性化學成分,它能適度刺激身體,促進血液循環,讓腸胃和內臟器官活絡,進而出汗與增加食慾。研究也顯示,薑油酮能降低血壓,舒緩心血管疾病。

18.甘藍 它為什麼能帶來活力?

美國塔夫茲大學老人營養研究中心發現,甘藍的抗氧化物成分比其他蔬菜來得多,包括β胡蘿蔔素、維生素C與E。此外,豐富的葉酸有助於預防心臟疾病,鈣與鎂能增進好骨質,葉黃酸能對抗退化性黃斑性病變,保護眼睛的健康。

19.全穀類及豆類 它為什麼能帶來活力?

全穀及豆類是人體重要的營養寶庫,因為愈來愈多的研究發現,它們含有多重、豐富的植物性化學成分。
如皂角甘(saponins),它能中和腸道中的致癌酵素,也能間接降低膽固醇的含量。美國肯德基大學的研究指出,每天吃一杯煮熟的豆子,三星期內就能降低20%的壞膽固醇。
豆類中的異黃酮素(Isoflavones)和金雀異黃素(Genistein)都是強而有力的抗氧化劑,前者能降低女性得到乳癌和子宮頸癌的風險,後者能抑制腫瘤繼續生長,兩者都具有防癌和抗癌的能力。
穀類中的植物固醇(phytosterols)也能阻礙膽固醇的吸收,減少心血管疾病。木質素(lignin)則能去除血中自由基,抑制膽固醇與癌細胞的增生。
除了最近發現的植物性化學成分,全穀類及豆類還有其他營養素,特別是豐富的B群,能消除疲勞,讓人有個好心情。

20.各式莓類 它為什麼能帶來活力?

莓類除了擁有豐富的維生素C,最近也發現它們含有重要的植物性化學成分,如鞣花酸(ellagic acid),它能緩和侵襲細胞的致癌物質,也能預防腫瘤的擴大。黃酮素(flavonoids)則有強大的抗氧化能力,能圍堵自由基的破壞,減少癌症、心臟病與其他慢性病的發生。

可是上班族真的有時間天天吃這20種食物嗎???難如登天……

VEMMA後台介面操作圖解:第二章-啟動VB系統(電子郵件驗證)

2010年5月12日

VEMMA後台介面操作圖解:第二章-啟動VB系統(電子郵件驗證)


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VEMMA後台介面操作圖解教學教程


第一章-免費註冊體驗創業

第二章-啟動VB系統 (電子郵件驗證)

第三章-學習檢視成功行列(家譜)

第四章-如何查詢直推準會員回訪次數

第五章-忘記VB 的帳號密碼時該如何找回?

第六章-準會員要如何註冊升級成為正式會員